Automattic’te işten çıkarmalar yönetim krizinin ardından başladı

WordPress.com, WooCommerce ve Tumblr’ın çatı şirketi Automattic, yönetim kurulundaki değişimin ardından personel azaltımıyla gündemde. Şirket içinde son en az bir hafta içerisinde iletişim, sosyal medya, WordPress.com ve kurumsal müşterilere hizmet veren VIP ekiplerinde çalışanların görevlerinden ayrıldığı bildiriliyor.

İşten çıkarmaların tek bir departmanla sınırlı kalmadığı, pazarlama ve ürün ekiplerinde görev yapan bazı çalışanların da şirketten ayrıldığı aktarılıyor. Automattic’in internet sitesindeki “Hakkımızda” sayfasında toplam çalışan sayısı 1.397 olarak gösteriliyor. Buna karşın şirket içinden gelen bilgiler, personel azaltımının tek seferlik bir uygulama olmayabileceğine işaret ediyor.

Çalışanlar arasında kesintilerin önümüzdeki aylara yayılarak devam edebileceği yönünde endişe bulunuyor. Şirket ise işten çıkarılacak çalışanların toplam sayısı, etkilenecek ekipler ve sürecin ne kadar süreceği konusunda ayrıntılı bir açıklama yapmış değil.

Yönetim değişikliğinin ardından üst düzey ayrılıklar yaşandı

Automattic’teki işten çıkarmalar, şirketin yönetim yapısında yaşanan çalkantının hemen sonrasına denk geldi. Eylül ayında yönetim kurulunun CEO Matt Mullenweg’i görevden uzaklaştırma girişimi başarısız oldu. Bu gelişmenin ardından yönetim kurulu tamamen değişti.

Yönetim kurulundaki değişimle aynı dönemde şirketin finans ve hukuk kadrolarında da ayrılıklar yaşandı. Görevinden ayrılan yöneticiler arasında finans direktörü, geçici finans direktörü ve baş hukuk sorumlusu bulunuyor. Automattic’in İletişim Direktörü Megan Fox da geçen hafta LinkedIn üzerinden yaptığı paylaşımda, ayrılığının beklenmedik biçimde gerçekleştiğini ve pozisyonunun kaldırıldığını söyledi.

Geçici Finans Direktörü Jeremy Klaperman’ın da bu ayın başlarında Automattic’ten ayrıldığı bildirildi. Mullenweg, Klaperman’ın bu görev için şirket dışından aday aranmasından rahatsız olmuş olabileceğini sosyal medyada yazdı. Şirket içinden aktarılan bilgilere göre Mullenweg, Klaperman’dan ayrılık kararını yeniden değerlendirmesini de istedi.

Personel azaltımı finansal hedeflerle ilişkilendiriliyor

Automattic’in işten çıkarmalara yaklaşımı belirsizliğini korurken, Mullenweg geçtiğimiz hafta yöneltilen sorulara verdiği yanıtta kesintilerin şirketin normal seviyelerinin üzerine çıkmadığını savundu. Çarşamba günü işten çıkarma sayısındaki artış hakkında yeniden görüşü sorulduğunda ise odağının büyük ölçüde PHP’de olduğunu belirtti. Bu açıklama, interneti etkileyen PHP güvenlik sorunuyla ilgilendiği bir dönemde geldi.

Şirket içindeki kaynaklar, personel azaltımının Automattic’in dördüncü çeyrek gelirlerini iyileştirme planıyla bağlantılı olabileceğini aktarıyor. İddialara göre işten çıkarmaların aylara bölünmesi, mali sonuçların daha iyi görünmesini ve gelecek haziranda yapılması beklenen borç yeniden görüşmesi öncesinde şirketin finansal görünümünün güçlendirilmesini sağlayabilir.

Bu iddialar, Automattic’in gelir baskısını çalışan sayısını azaltarak yönetmeye çalıştığı yorumlarına yol açıyor. Ancak şirketin toplam personel sayısının ne kadar düşeceği ve hangi ekiplerin daha fazla etkileneceği henüz açıklanmış değil. Farklı departmanlarda kesintilerin görülmesi, sürecin yalnızca tek bir ürün ya da iş kolundaki yeniden yapılanmayla sınırlı olmadığını gösteriyor.

Şirket içi iletişim de tartışma konusu oldu

Yönetim krizinin etkileri personel azaltımı ve üst düzey ayrılıklarla sınırlı kalmadı. Mullenweg’in şirketin Slack kanalında, ayrılan yöneticilerden birinin eşinin sağlık durumuyla ilgili kişisel bilgiler paylaştığı iddia edildi. Paylaşımda, ilgili çalışana ihtiyaç duyduğu COBRA sigortasının sağlanmadığı ve bu nedenle dava açma tehdidinde bulunduğu öne sürüldü.

Mullenweg aynı paylaşımda nişanlısının da aynı sağlık durumundan etkilendiğini belirtti. Bazı çalışanların, özel ve hassas bilgilerin kurum içi bir iletişim kanalında paylaşılmasından rahatsız olduğu aktarılıyor. Şirketin yönetim yapısı, üst düzey kadrosu ve çalışan sayısı tartışılırken ortaya çıkan bu olay, iç iletişim konusundaki gerilimi de artırdı.

Automattic’in önündeki temel soru, işten çıkarmaların geçici bir finansal düzenleme olarak mı kalacağı yoksa daha uzun süreli bir küçülmeye mi dönüşeceği. Şirket şu ana kadar ekip bazında ayrıntılı bir plan paylaşmadığı için, WordPress.com, WooCommerce, Tumblr ve diğer birimlerdeki çalışanların nasıl etkileneceği belirsizliğini koruyor.